24/7

МЫ РАБОТАЕМ БЕЗ ВЫХОДНЫХ

+41792444691

СВЯЖИТЕСЬ С НАМИ

Facebook

Twitter

 

Работа в Швейцарии

PermisB > Работа в Швейцарии

Разбросанный отель в Швейцарии привлекает постояльцев еще до создания

Отели в Швейцарии

Удивительным образом в Конфедерации население и правительство умудряются соблюдать тонкий баланс, необходимый для процветания страны. Так, например, как и в других странах мира, жители предпочитают мигрировать в более крупные города, часто забрасывая маленькие деревеньки до полного исчезновения. Но неравнодушные местные жители стараются воскресить родные населенные пункты – недавно мы писали о возможности переехать в Швейцарию и получить за это деньги. Сегодня речь пойдет о невероятном проекте под названием разбросанный отель в Швейцарии – что это и где он расположен узнайте в подробном обзоре.   Спасение самой маленькой муниципальной единицы Швейцарии Сегодня речь пойдет о Кориппо – это община в кантоне Тичино, в которой...

Continue reading

Системная релевантность банков Швейцарии снизилась

релевантность банков Швейцарии

Банки Конфедерации обладают большим значением в мировом масштабе, и если большинство считает, что это замечательно для экономики страны, то это вовсе не обязательно так. Такой показатель как системная релевантность банков Швейцарии имеет скорее негативный характер, поскольку потенциально эти финансовые заведения несут угрозу экономическому благополучию всего мира. Конечно это в случае разорения, хотя если финансовое заведение крупное и успешное - вовсе не значит что оно непоколебимо. Потому данный рейтинг банков G-SIB даёт рекомендации по увеличению капитала - подробнее в обзоре.   Какова системная релевантность банков Швейцарии Остановимся подробнее на самом термине системной релевантности. Он оценивает какой ущерб будет нанесен экономике всего мира если данный...

Continue reading

Самые опасные профессии Швейцарии

Опасные профессии Швейцарии

В Конфедерации требования к работодателям довольно строги, что позволяет обеспечить наиболее безопасные условия работы и честную оплату труда. И хотя швейцарские работники защищены, несчастные случаи всё равно происходят в любой отрасли – это неизбежное явление любой страны и особенно на промышленных производствах. Если вы хотите узнать какие самые опасные профессии Швейцарии – данную информацию собрал и обработал Швейцарский институт страхования несчастных случаев, представив печальный статистический отчет летальных исходов на рабочих местах.   Наиболее опасные профессии Швейцарии – первая десятка Статистика представляет данные за последние 10 лет (с 2007 по 2016 года), и чтобы сделать их более универсальными, данные подсчитывались на каждые 100 000...

Continue reading

Профессии, в которых иностранцы вытесняют швейцарцев

Должности Швейцарии

Учитывая, что мигранты составляют около четверти населения страны, вполне естественно, что где-то они могут создавать местному населению проблемы. Вопрос можно рассматривать во всех сферах жизни, но сегодня мы внимательнее изучим должности Швейцарии, с которых иностранцы вытесняют швейцарцев согласно данным статистики.   Должности с которых иностранцы вытесняют швейцарцев Общий уровень безработицы в стране составляет всего 3.3%, но существуют отрасли, где показатель превышает 5%, что в Конфедерации считают критичным. Правда, что рынок труда неравномерен – где-то безработица может быть вызвана тем, что иностранцы вытесняют швейцарцев, а где-то недостаточным уровнем подготовки доступных кандидатов или наоборот условий труда. Сбор статистических данных в Швейцарии на очень высоком уровне и Госсекретариат...

Continue reading

Восьмидневный период без уведомления

90 дней

Деятельность отправленных работников и самозанятых поставщиков услуг подлежит уведомлению, если работа в Швейцарии превышает восемь дней в течение данного календарного года. В следующих отраслях деятельность всегда подлежит уведомлению с первого дня, независимо от продолжительности работы: Строительная и вторичная контрактная работа Садоводство и озеленение Отель, ресторан и питание Уборка в компаниях и домашних хозяйствах Службы мониторинга и безопасности Выездная торговля (исключения: ярмарки и цирки) Секс-индустрия   90 рабочих дней Расчет количества дней (восьмидневный период без уведомления и 90 дней) Восьмидневный период без уведомления и максимальный 90-дневный период применяются как к отправляющей компании, так и к самим отправленным работникам. Однако число работников, которые могут быть размещены одновременно, не влияет на общее количество рабочих...

Continue reading

Процедура уведомления о краткосрочной работе в Швейцарии

Краткосрочная работа

  Соглашение о свободном перемещении лиц (ССПЛ) между Швейцарией и ЕС направлено на либерализацию предоставления трансграничных услуг (назначенные работники или работающие на себя поставщики услуг) на срок до 90 рабочих дней в течение календарного года. Все, что требуется, - это предварительная подача формы уведомления. Правило 90 рабочих дней за календарный год рассчитано как для компаний, назначающих работников, так и для назначенного работника. Для предоставления услуг за этот 90-дневный порог требуется разрешение на работу. Однако не существует юридического права на это разрешение.   Процедура онлайн-уведомления Процедура онлайн-уведомления также применяется к компаниям, базирующимся в Швейцарии, которые хотели бы нанимать иностранных работников на срок до трех месяцев. Все,...

Continue reading